【社内SE】新規構築や既存システムの保守・サポートなど#新宿

9月1日~最長6ヶ月の派遣期間後は正社員!*直接雇用後の年収:300万円~

【チルド・フローズン商品の販売、共配センターの運営を行う企業での社内システムエンジニアのお仕事です!】
社内独自システムの構築や、既存システムの保守・サポートなどのシステムが関連する全般的な業務をお願いします。より良い方向への見直しが日々進められ、変化していく職場のため、発想力や柔軟性を活かすことが出来る環境です!
年間休日125日!完全週休二日制(土日祝を含むシフト制)です。残業は平均20h/月程度。福利厚生、諸手当も整っています。働き甲斐や働き易さの向上とライフワークバランスの実現に向けた施策を推し進めている企業です。

 勤務地

東京都新宿区

JR線・私鉄各線「新宿」駅から徒歩3分 、東京メトロ副都心線「新宿三丁目」駅直結

  曜日頻度  日~土(週5日/シフト制)
年間休日125日(土日祝含むシフト制)
    時  間  9:00~17:45(実働:8時間/休憩:45分)
残業月20時間程度。
期間  長期(3ヶ月以上)
9月14日~長期(最大6ヶ月の派遣期間後、正社員雇用予定)
時  給  1900円
交通費支給(上限:10,000万円/月)
仕事内容

社内SE
【社内SEとしてシステムに関連する全般的な業務】開発案件がメイン業務です!
▶独自システムの新規構築、既存システムの保守・サポート
オンライン受発注システムの運用、配送センターで使用する業務システムの管理、人事労務システムの改修や各事業所のシステムサポート、社内ネットワークのセキュリティ監視、サーバーの保守など
▶機器の選定~導入
▶社内機器全般の管理(LANやWiFi、コピー機などの問合せ対応)

▶社内ユーザーと要件ヒアリングや改善提案
営業や人事・総務、センター等、あらゆる部署から要望をいただいたり、改修案を議論
▶中規模以上のプログラミングの委託先との折衝

  応募資格
活かせる経験

ブランクOK

プログラミング実務経験者
プログラミング言語:VB、JAVA、C# など何らかのプログラミング経験のある方

活かせる経験
社内ユーザーや外注業者との折衝があるため、コミュニケーションスキルのある方優遇

直接雇用時の待遇

雇用形態
正社員
直接雇用される時期
最大6ヶ月の派遣期間終了後、正社員として直接雇用予定
給与・年収例
♦年収:300万円~430万円※経験・能力による。※年収想定には時間外手当を算入。 ♦賞与:年2回
待遇・福利厚生 ♦各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、通勤手当、
住宅手当、残業手当、退職金制度、カフェテリアプランあり
♦年間休日日数:125日/完全週休二日(土日祝含むシフト制)
リフレッシュ休暇、有給休暇(入社時5日、6ヶ月経過後10日~最大20日)
その他 【選考フロー】
*弊社登録→書類選考→面接1回
事業内容
・各事業会社様へのチルド・フローズン商品の販売
・大手コンビニS社様共配センターの運営を受託
配属部署
配属部署:経営本部 情報システム部
部署構成:10名 男:女=6:4 平均年齢:37.1歳
その他の特徴 正社員登用あり / 大手企業 / 服装自由 / オフィスが禁煙 / 派遣社員が多数就業

ネオネット派遣チーム:電話でのお問合せ:03-6430-3192

派遣

Posted by Neonet